职业生涯早期

你已经为下一步做好了准备。我们将帮助你塑造适合你的职业生涯。

无论您是从实习或学徒开始工作，还是申请毕业生职位，我们都可以帮助您建立一个令人兴奋的未来。豪瑞致力于支持我们的学生、毕业生和早期职业人才，塑造适合他们的职业生涯。在豪瑞，你会发现一个高绩效、包容性的文化，以及你学习、成长和茁壮成长所需的支持。

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来见见在豪瑞发展事业的人

学生和实习生

豪瑞令人兴奋的职业生涯并不需要等到你大学毕业。我们在不同的地方提供各种技术和商业学徒。课堂和现场学习相结合可以帮助你培养启动职业生涯所需的技能。

见到朱莉

“我的工作最有趣的方面是解决一个基本问题，就我而言，就是矿物废物问题，然后找到正确的解决方案。我的角色既需要亲力亲为，也需要仔细分析。”
Julie Berguerre，瑞士豪瑞客户解决方案和技术中心实习生

满足胡安

到目前为止，我在豪瑞的旅程充满了冒险。没有两天是相同的。这意味着我每天都能学到一些新东西，从找出零件的名称这样的小事，到发现我们如何为水泥生产工厂提供动力这样的整个过程。”
Juan Sebastián Blacio Santos, gecycling的运营实习生

毕业生

当您加入豪瑞毕业生计划时，您将获得开始职业生涯所需的实践经验和结构化发展。

满足夏奇拉

“最好的学习方法是对你所做的事情充满热情。豪瑞帮助我们获取知识，加强我们的技术和软技能。我们都可以互相学习，所以我鼓励你培养好奇心，提出问题，对同事的工作表现出兴趣。”
夏奇拉Chávez, H&S技术员和前H&S实习生，厄瓜多尔豪瑞

早期职业生涯

在豪瑞，我们致力于帮助人们找到他们的火花，并塑造适合他们的职业生涯。我们有多项计划来支持我们的早期人才。

早期职业领导力项目

这个为期6个月的领导力课程让我们的早期职业领导者获得经验，提高他们的业务技能，增加他们与高级管理人员的接触，建立他们的全球网络，并成长为领导者。该课程完全在线，围绕着国际知名专家的见解进行。

ECLP参与者的感言

满足奥利维亚

“豪瑞ECLP项目提供了一个与全球同行交流的机会，同时培养领导力和商业技能。该计划的高潮是有机会将所获得的技能应用到一个项目中，以开发市场上的可持续产品或解决方案。”
奥利维亚·马修斯，加拿大东部地区经理

满足奇纳

“ECLP项目对我来说是一次美妙的经历。反思领导的核心，理解如何培养和维持一个高绩效的团队是很好的收获。这个项目让我有机会与其他利用多样性优势的优秀人才建立联系。”
Chinedu Richard，尼日利亚拉法基非洲有限公司财务绩效、计划与分析主管

满足娜迪亚

“ECLP项目帮助我增强了自己的能力，使我成为一个更强大的人。更深入地了解各个领域的业务，让我离“明天的领导者”更近了一步。一切都在不断变化，分享知识和网络比以往任何时候都更重要。”
Nadja Schäfer, Geocycle销售和废物流经理，瑞士

了解更多关于学习和发展的知识

一个年轻的世界

豪瑞很荣幸参加一年一度的One Young世界峰会，该峰会汇集了最聪明的年轻领袖，以加速社会影响。

我们致力于通过建设更绿色的城市、更智能的基础设施和提高生活水平，为人类和地球取得进步。为了实现这一目标，我们相信要培养下一代领导人来建设明天的世界。

发现一个年轻的世界

与豪瑞合作取得进展的5个原因

1.成为你想在世界上看到的改变的一部分

培养你们的技能，并利用这些技能发挥真正的作用，帮助我们建设一个更绿色、更智能的世界。

2.加入一家处于创新前沿的公司

我们在全球拥有六个研发中心，不断创新，成为创新和可持续建筑解决方案的领导者。

3.在多元化的组织中获得真正的实践经验

成为我们遍布60个国家的70000名员工团队的一员，并借此机会体验各种本地和国际项目。与不同的人、不同的地方、不同的合作伙伴和不同的职能部门建立联系将有助于你的成长和塑造你的职业生涯。

4.通过世界级的学习项目来提高你的技能

我们知道学习是一项终生的事业。在豪瑞的整个职业生涯中，您将有机会获得世界一流的学习和发展计划，帮助您培养茁壮成长所需的技能。
了解更多关于我们的学习和发展计划

5.与全球领导者一起打造职业生涯

加入一家以可持续发展和创新为核心战略的行业领导者，在这家公司建立自己的职业生涯。nba季后赛欧宝

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