LAFARGE宣布其新组织项目

LAFARGE宣布其新组织项目：
更敏捷和响应，专注于其市场及其客户，
旨在加速集团的发展和盈利能力

基于产品线的组织将替换为基于国家的组织。这将包括删除一层管理层和由执行委员会的结果重组。

该项目涉及三种主要措施：

• 实施一个基于国家的组织，利用普通支持功能延长国家首席执行官的职责，以涵盖所有水泥，汇总和具体活动;
• 去除一个层级层，目的是消除区域层面;
• 由此产生的执行委员会的结构和责任的转变，包括建立绩效职能和创新职能。

执行委员会将由执行副总裁（EVP）创新，EVP业绩，负责监督国家，EVP战略，发展和公共事务，EVP融资，EVP组织和人力资源以及一个高级副总裁集团沟通。（见执行委员会的新组成的附录）

该项目是Lafarge地理扩张之后的自然下一步，最近在水泥，汇集和混凝土上重新焦，特别是在处理大部分石膏活动之后。其目的是通过开发更高的增值产品和建筑解决方案来增加Lafarge的差异。

Lafarge董事长和首席执行官Bruno Lafont说：

“这个新的组织项目将加强我们的效率。它将推动我们更专注于我们的市场和客户的需求，并通过有机增长和创新加速集团的发展。这一转型是该集团的里程碑。它应该加强拉法基作为可持续建设中的关键球员的位置。“

该集团的组织项目将于2012年1月实施，一旦必要的信息和磋商程序发生。

传记

Bruno Lafont，董事长和首席执行官
Bruno Lafont于1983年开始在Lafarge集团的职业生涯，举行了众多职位，包括在本集团执行委员会的金融，国际发展和不同角色。自2005年1月1日起，他于2005年5月1日起，他是一名董事，自2006年1月1日起。2007年5月，他被任命为本集团的主席和首席执行官。Bruno Lafont是商学院的毕业生Hautes Etudes商业（HEC），并在eCole Nationale D'Administration（ENA）上学习。

Jean-Carlos Angulo，执行副总裁业务
Jean-Carlos Angulo于1975年加入该集团。他在法国和国际上举行了各种职位，特别是在拉丁美洲。2007年，他被任命为执行副主席（负责北美，拉丁美洲，西欧和水泥司技术组织）。他是南希（法国）的Ecole Des Mines以及欧洲工商管理学院的毕业生。

Jean Desazars de Montgailhard，执行副总裁战略，发展和公共事务
Jean Desazars de Montgailhard于法国外交部开始了他的职业生涯。他于1989年加入Lafarge，并在法国，西班牙和新加坡举行了各种职位。1996年至2006年，他是亚洲和非洲区域总统。2008年，他成为执行副总裁，战略，可持续发展和公共事务和执行委员会成员。他在恩纳学习，是从巴黎的Institut de Sciitues Potitiques的毕业生，并拥有经济学的大师。

托马斯法拉雷，执行副总统业务
Thomas Farrell在纽约和巴黎开始担任职务。他于1990年加入Lafarge，并在法国，印度和北美举行了各种职位。自2007年9月1日起，他一直是汇总和具体业务和执行委员会成员的共同主席。他是一位美国公民，从布朗大学毕业以及来自乔治城大学的医生。

Jean-Jacques Gauthier，执行副总统财务
Jean-Jacques Gauthier于1983年开始担任Arthur Young的职业生涯。1986年至2000年间，他在法国和美国举行了Matra / Eads集团的几个职位，直到1996年，然后在其太空司担任Matra首席财务官Marconi空间，然后是横梁。2001年，他加入了Lafarge担任首席财务官和执行委员会成员。他毕业于法律和经济学。

行政副总统业务基督教英雄
在开始他的法国政府的职业生涯之后，1985年加入了Lafarge。他在美国和法国举行了各种职位。1998年，他被任命为执行委员会作为执行副总裁，人力资源和组织。2007年，他被任命为石膏业务总裁。他是Ecole Polytechnique和Ecole NormaleSupérieuredes矿业工程学院毕业生。

GérardKuperfarb，执行副主席创新
GérardKuperfarb于1983年开始他的职业生涯，作为Ecole des Mines de Paris的研究工程师，然后在复合材料的销售和销售中持有各种功能。然后他在战略中致力于咨询公司。他于1992年加入Lafarge，在法国举行了各种职能，然后在北美。他于2005年被任命为加拿大东部的汇总和具体业务总裁。自2007年以来，他一直是执行委员会的成员。他是来自Ecole des Mines de Nancy的土木工程毕业。他还拥有来自Ecole des Mines de Paris的工程师，以及来自HEC国际商学院的MBA。

Eric Olsen，执行副总统组织和人力资源
Eric Olsen在Deloitte＆Touche开始了他的职业生涯。然后，他加入了Paribas Investment Bank，然后加入了咨询公司三位一体员工。他于1999年加入Lafarge北美，并在2004年被任命为Lafarge北美的首席财务官之前举行了各种职能。自2007年以来，他一直是负责组织和人力资源的执行副总裁，以及集团执行委员会的成员。Eric Olsen是美国公民，拥有科罗拉多大学的金融和会计学士学位，以及巴黎的HEC国际商学院的MBA。

Alexandra Rocca，高级副总裁集团通信
亚历山德拉罗卡在2010年加入拉拉法格。在1986年开始她的Printemps的职业生涯后，然后在1990年从1990年到2001年的Air Liquide，然后聘请了Communication Directory Lafayette的Galeries帖子。她于2005年加入了CréditAgricoleS.A.集团，首先是LCL的通信总监，然后成为该小组的通信总监。Alexandra Rocca是巴黎的HEC国际商学院的毕业生，该学院在巴黎，并拥有法国文学学位。

Guillaume Roux，执行副总统表现
Guillaume Roux于1980年加入Lafarge。他在法国和国际上举行了各种管理职位，特别是在土耳其和马来西亚的美国。他于2006年被任命为CENCED BUSTION协调主席执行委员会时加入了执行委员会。他是巴黎（法国）的Institut D'Etudes Potitiques的毕业生。

编辑注释 - 截至2010年12月31日的Lafarge
Lafarge是建筑材料的世界领导者，其所有业务中的排名职位：水泥，骨料和混凝土和石膏。78个国家的员工76,000名，Lafarge在2010年张贴了162亿欧元的销售额。
Lafarge在“碳披露项目”中排名第6，并于2010年进入全球“道琼斯可持续发展指数”，以确认其可持续发展行动。nba季后赛欧宝随着世界领先的建筑材料研究设施，LAFARGE在其优先事项中的核心创新，为可持续建筑和建筑创造力工作。