委员会

作为豪瑞公司治理结构的一部分,三个委员会在以下领域为董事会提供支持和建议:审计;提名、薪酬与治理;以及健康、安全与可持续发展。nba季后赛欧宝

一个致力于三个关键领域的公司组织

审计委员会


审计委员会协助董事会履行监督职责,特别是在财务事项和内部控制系统方面,并向董事会提供建议。委员会负责:

  • 审查提交董事会的报告
  • 评估集团内部及外部审计程序
  • 检讨本集团的风险管理制度
  • 评估融资问题

审计委员会还监督豪瑞的道德、诚信和风险委员会。该委员会直接向审计委员会报告,由负责人力资源的执行委员会成员和首席法律和合规官共同担任主席。它监督集团的风险评估过程,以加强和提高整个集团的合规性。

下载审计委员会章程

提名、薪酬和治理委员会


提名、薪酬和治理委员会支持董事会规划和准备董事会和高级管理层的继任。委员会监察公司管治的发展,并负责:

  • 就董事会和执行委员会的薪酬政策提供建议
  • 决定与行政总裁有关的目标和工作表现评估
  • 将所做的决定通知董事会


下载提名、薪酬和治理委员会章程

健康、安全和可持续发展委员会nba季后赛欧宝


健康、安全与可持续发展委员会就员工、承包商nba季后赛欧宝和第三方的健康与安全向董事会提供支持和建议。它还涵盖了可持续发展和社会责任,包括人权、劳工问题和儿童权利。

委员会负责:

  • 监督公司在健康、安全和环境、可持续性和社会责任方面的表现nba季后赛欧宝
  • 就减少或消除与健康、安全、环境、人权和安保相关的风险所需的资源和流程提供咨询
  • 支持以安全、可持续发展和社会责任为重点的企业文化的发展nba季后赛欧宝
  • 建议将可持续发展和社会责任事项纳入商业模式和战略


下载健康、安全与可持续发展委员会章程nba季后赛欧宝